Moderne slaveripolitikk
Moderne slaveripolitikk
Introduksjon
Vår virksomhet og forsyningskjeder
- Nextbase (Portable Multimedia Ltd)
- Forretningsaktiviteter – Produksjon av Dash Cams og bilelektronikk
- Land/steder- Storbritannia (hovedkontor), Kina Produksjon og global distribusjon
Risikovurdering
Det siste året har vi gjennomført en risikovurdering av forsyningskjeden vår ved å ta hensyn til:
- Risikoprofilen til individuelle land basert på Global Slavery Index
- Forretningstjenestene levert av leverandørene
- Tilstedeværelsen av sårbare demografiske grupper
- En nyhetsanalyse og innsikten til arbeids- og menneskerettighetsgrupper
Retningslinjer
Nextbase bruker følgende retningslinjer for å identifisere og forhindre slaveri og menneskehandel i våre operasjoner:
- Varslingspolitikk – vi oppfordrer alle ansatte, kunder og leverandører til å rapportere enhver mistanke om slaveri eller menneskehandel uten frykt for gjengjeldelse. Vi tilbyr en konfidensiell hjelpelinje for å beskytte identiteten til varslere.
- Etiske retningslinjer – våre retningslinjer oppfordrer ansatte til å gjøre det rette ved å tydelig angi handlingene og oppførselen som forventes av dem når de representerer virksomheten. Vi streber etter å opprettholde de høyeste standardene for ansattes oppførsel og etisk oppførsel når vi opererer i utlandet og administrerer forsyningskjeden vår.
- Innkjøpskode – vi har oppdatert vår innkjøpskode og leverandørkontrakter for å gi eksplisitt referanse til slaveri og menneskehandel.
Leverandørdue Diligence
Nextbase gjennomfører due diligence på alle nye leverandører under on-boarding og på eksisterende leverandører med jevne mellomrom. Dette inkluderer:
- Vurdere risiko ved levering av bestemte tjenester
- Revisjon av leverandørene og deres helse- og sikkerhetsstandarder, arbeidsforhold og ansattkontrakter
- Krever forbedringer av substandard ansettelsespraksis
- Sanksjonere leverandører som ikke klarer å forbedre ytelsen i tråd med våre krav
Vi krever at alle leverandører bekrefter at:
- De bruker ingen form for tvangsarbeid, tvangsarbeid eller slavearbeid
- Deres ansatte jobber frivillig og har rett til å slutte
- De gir hver enkelt ansatt en arbeidskontrakt som inneholder en rimelig oppsigelsesfrist for å si opp arbeidsforholdet
- De krever ikke at ansatte legger inn et depositum/obligasjon og holder ikke tilbake lønnen av noen grunn
- De krever ikke at ansatte gir fra seg passene eller arbeidstillatelsene sine som betingelse for ansettelse
Bevissthet
Nextbase har økt bevisstheten om moderne slaveri-spørsmål ved å sette opp plakater på tvers av anleggene våre og sende en e-post som er spesifikt fokusert på moderne slaveri til alle ansatte, som forklarer:
- Vårt engasjement i kampen mot moderne slaveri
- Røde flagg for potensielle tilfeller av slaveri eller menneskehandel
- Hvordan ansatte skal rapportere mistanker om moderne slaveri